Despre noi   |   Harta site   |   Publicitate   |   Contact

Fundal submeniu
Companii:

Quanta Resurse Umane impreuna cu partenerii sai instruiesc gratuit 556 persoane in sectorul aeronautic

Quanta Resurse Umane in parteneriat cu S.C. Aerostar S.A., Agentia Judeteana pentru Ocuparea Fortei de Munca Bacau, Quanta Risorse Umane Italia si Vulcanair, vor instrui gratuit, prin cursuri specifice domeniului aeronautic 556 de persoane. Aceasta actiune este desfasurata prin intermediul proiectului cofinantat din Fondul Social European: "MASURI ACTIVE DE OCUPARE IN SECTORUL AERONAUTIC PRIN FORMARE PROFESIONALA INOVATIVA (AEROTRAINING)” POSDRU/125/5.1/S/129302. Evenimentul de lansare a proiectului a avut la finalul saptamanii trecute, la Hotel Novotel Bucuresti.

“Initiativa implementarii acestui proiect a avut la baza expertiza considerabila a companiei Quanta Resurse Umane in sectorul aeronautic si, mai ales, experienta internationala pe care grupul Quanta o detine in domeniul formarii pe acest sector de nisa. Exista in momentul de fata o carenta de personal calificat pe aceasta piata in Romania si se simte acut nevoia unei forte de munca bine instruite, familiara cu noile tehnologii care se folosesc in prezent in constructia de avioane. Ne-am propus ca la finalul implementarii acestui proiect sa furnizam pietei muncii un numar cat mai mare de persoane capabile sa faca fata celor mai exigente cerinte ale angajatorilor din acest sector”, a declarat Emanuele Fiore, CEO, Quanta Resurse Umane Romania.

„Proiectul "MASURI ACTIVE DE OCUPARE IN SECTORUL AERONAUTIC PRIN FORMARE PROFESIONALA INOVATIVA (AEROTRAINING)” reprezinta pentru S.C. AEROSTAR S.A. Bacau o premiera in ceea ce priveste furnizarea de servicii de formare profesionala (calificare) pentru someri sau persoane aflate in cautarea unui loc de munca din zona Bacau., avand in vedere ca aceasta regiune s-a confruntat dupa anul 1990 cu o puternica scadere economica si industriala. Prin intermediul acestui proiect, alaturi de partenerii nostri nationali si transnationali, dorim sa formam un grup semnificativ de persoane calificate in meseriile deficitare din domeniul aeronautic si in cele conexe acestuia, deoarece se intrevad sanse reale de angajare dupa absolvirea acestor cursuri atat in cadrul S.C Aerostar S.A Bacau, cat si in cadrul altor firme cu profil industrial din judetul Bacau, precum si in alte judete prin intermediul Quanta Resurse Umane. In cadrul proiectului, S.C Aerostar S.A. va sustine cursurile de Lacatus constructii aeronave, Mecanic Aeronave si Electromecanic instalatii si aparatura de bord prin specialistii proprii care vor pune la dispozitia cursantilor competentele si expertiza dobandite”, a declarat Dr. ing. Dan Paul Malin Popa , Director Resurse Umane si Inginerie Industriala al SC S.C Aerostar S.A.

“Quanta Risorse Umane Italia considera acest proiect o ocazie deosebit de importanta de a consolida parteneriatul transnational, prin asigurarea unui transfer de know-how pe care Quanta l-a dobandit in ultimul deceniu in Italia, alaturi de experienta Vulcanair, aducandu-se astfel o valoare adaugata proiectului. Formarea de personal inalt specializat care se va realiza in cadrul acestui proiect, corelata cu expertiza noastra, va permite partenerilor romani sa investeasca in capitalul uman si sa contribuie la calitatea productiei din acest sector”, este de parere Fabio Campidoglio, Director Quanta Risorse Umane S.p.A.

“Impreuna cu grupul Quanta, specializat in administrare de personal, departamentul de training al Vulcanair este incantat sa sprijine formarea de specialisti romani in sectorul aeronautic. Prin intermediul celor 8 cursuri oferite in cadrul proiectului vor fi formate peste 500 de persoane, de la structuristi la operatori in fibra de carbon. Cursurile vor fi permanent imbogatite prin implicarea expertilor delegati ai Quanta si ai Vulcanair, care vor pune la dispozitia cursantilor expertiza si cunostintele lor. Mai mult decat atat, unul dintre obiectivele noastre pe termen lung este sa cream in Romania o structura fixa de formare in sectorul aeronautic, impreuna cu partenerii nostri romani, pentru a extinde orizontul in ceea ce priveste sectorul de mentenanta in aeronautica, prin cursuri de “Certifying Staff”, pentru care Vulcanair are deja certificarea EASA. Acest lucru va permite sa incepem programe de formare in domeniul aeronautic, intr-o tara ca Romania, deja incarcata de traditie si competente recunoscute in acest sector”, apreciaza Salvatore Capuano, Training & Examination Manager, Vulcanair.

Proiectul "MASURI ACTIVE DE OCUPARE IN SECTORUL AERONAUTIC PRIN FORMARE PROFESIONALA INOVATIVA (AEROTRAINING)” se desfasoara pe durata a 18 luni, in perioada 31 Martie 2014 – 29 septembrie 2015 si se adreseaza persoanelor somere, inactive sau in cautarea unui loc de munca din regiunile Nord – Est (judetul Bacau) si Bucuresti – Ilfov care doresc sa activeze in sectorul aeronautic. Cursurile oferite in cadrul proiectului sunt: Curs Lacatus constructii structuri aeronave; Curs Mecanic aeronave; Curs Electromecanic instalatii si aparatura de bord; Curs Operator poliesteri armati cu fibra de sticla; Curs Vopsitor industrial; Curs Operator la masini unelte cu comanda numerica; Curs Galvanizator si Curs Inspector de calitate.

Participantii la proiect vor fi sprijiniti si consiliati de catre un personal calificat in identificarea unui loc de munca si integrarea pe piata muncii. La finalul acestor cursuri se vor primi certificate de calificare recunoscute la nivel national.

Recomanda articolul

Submit to FacebookSubmit to Google PlusSubmit to TwitterSubmit to LinkedIn

Urmareste-ne!

facebook skype twitter youtube 

specialist-corner-2

Auditorul Financiar - profesionistul potrivit pentru misiunea de Audit AML®

Auditorul Financiar ...

Odata cu aparitia Legii 129/ 2019 privind prevenirea si combaterea spalarii banilor si fin...

Headhunting sau Direct Search – De ce? Ce doleante comune au candidatii si angajatorii

Headhunting sau Dire...

Pe o piata a muncii, asa cum se prezinta ea acum in Romania, cand criza specialistilor est...

alte-articole

pastila-de-joi

Dupa 20 de ani, volumul 4.

Spitalul Metropolitan din Capitala are ca termen de realizare maximum 20 de ani, a declara...

alte-articole

business-story

Cum ii ajutam pe cei al caror univers s-a naruit intr-un singur moment

Cum ii ajutam pe cei al caror univers s-a naruit intr-un singur moment

Andrei a fost luat de la 15 ani din spitalul Marie Curie. Pe cand avea 12 ani fusese impli...

alte-articole

Update cookies preferences